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【好評につき再配信!】「求人を出しても応募が来ない」中小企業のための採用改革 ― SNS発信と採用サイトで"選ばれる会社"になる方法 ―

開催日時
10月9日(金)13:00〜14:00
開催形式
Zoomによるオンライン録画配信
【好評につき再配信!】「求人を出しても応募が来ない」中小企業のための採用改革  ― SNS発信と採用サイトで"選ばれる会社"になる方法 ―

プログラム

  1. 13:00

    13:00〜13:05

    オープニング

  2. 13:05

    13:05〜13:30

    地方でも、中小企業でも採用できる ― 予算をかけずに応募を生み出すSNS採用の仕組みづくり ―

    「求人媒体に掲載しても、思うように応募が集まらない」
    「採用にコストばかりかかる」
    ——中小企業の採用は、いま大きな転換期を迎えています。その差を分けているのは、業種でも知名度でもなく、"自社の見せ方"です。

    本セミナーでは、求人媒体に依存せず、候補者に「ここで働きたい」と思わせる情報発信の考え方をお伝えします。フォロワー0の状態から採用問い合わせが月28件寄せられるようになった事例をはじめ、予算や地域に左右されずに応募を生み出す仕組みを、具体的な数字とともに解説します。明日から自社の採用活動に取り入れられる、実践的なヒントをお持ち帰りいただけます。

    学べること
    • 求人媒体に依存せず、自社で候補者を集める採用の考え方
    • 業種や知名度に左右されず、候補者に「選ばれる」ための情報発信の見せ方
    • フォロワー0・低予算からでも採用成果を生んだSNS活用の実例と、その再現ステップ
    こんな方におすすめ
    • 求人媒体への出稿コストが年々増え、採用のあり方を見直したい経営者・採用責任者
    • 応募数や候補者の質に課題を感じている人事・採用ご担当者
    • 地方・中小企業で、限られた予算のなかで採用力を高めたい企業のご担当者
  3. 13:30

    13:30〜13:55

    中小企業の採用アプローチ 採用サイトで求める人材に選ばれるコンテンツ設計

    採用課題を解決するためには、採用サイトとSNSを活用し、企業ならではの魅力を一貫して伝えることが重要です。

    求職者の行動心理や情報収集プロセスを理解した上で、企業の実態や働く魅力を伝えるコンテンツを設計することで、企業理解や志望度の向上につなげることができます。

    本セミナーでは、採用活動の実態を正しく把握するための調査・分析手法から、採用サイトにおける効果的なコンテンツ設計の考え方まで、実際の事例を交えながら詳しく解説いたします。

    採用サイトの新規制作・リニューアルをご検討される前にご覧いただくことで、求職者により魅力が伝わるWebサイトづくりのヒントとしてご活用いただけます。

    学べること
    • 求職者の行動心理に基づいた「自社の魅力」の再定義
    • 応募につながりミスマッチを防ぐ採用コンテンツ設計
    • SNSと採用サイトを連動した認知拡大のための採用広報戦略
    こんな方におすすめ
    • 求職者に魅力や強みをうまく発信できていない人事・採用担当者
    • 応募が集まる具体的な採用サイトの制作準備を進めたい方
    • 中長期的な企業ブランディングや採用広報の体制構築に取り組みたい方
  4. 13:55

    13:55〜14:00

    アンケート・締め

登壇者

田中 千晶

田中 千晶

株式会社BESW 代表取締役

2009年、大学在学中に会社を設立し、1年半で大手企業、中小企業50社と取引をする。 Webプロモーション支援を得意とし、特にSNS活用支援で多くの実績をもつ。
2012年から全国各地でセミナーを精力的に実施。シリコンバレーのFacebook本社やX本社へ毎年出向いて直接SNSの最先端情報を仕入れてきている。
角川出版社、マイナビ社、技術評論社、翔泳社、インプレス社でマーケティング支援の書籍を8冊出版。連載も8社で行う。自身のラジオ番組、パーソナリティとしても活動し、SNSの最新情報を届けている。

SNSCHOOLについて

企業様ごとにカリキュラムをカスタマイズし、運用・コンサル・研修を一気通貫で行うプログラムです。 今までのSNS運用代行で個別にかかっていたコストを大幅に削減し、企業にとって一生モノの財産になる、人材のスキルアップを実現します。
受講者数総勢11,000人以上!800社以上の研修実績があり、すでに数十社の企業に成果を実感頂いています。

山根 淳

山根 淳

株式会社エムハンド コンサルティング部マーケティングディレクター

Web制作会社、独立期間を経て、建設会社のインハウスマーケターとして従事。
より多角的な事業成長に寄与すべくエムハンドへ参画。
クリエイティブディレクターから異動し、現在はマーケティングディレクターのマネージャーとして、プロジェクトの初動対応から運用・戦略立案までを主導。

単なるWeb制作に留まらず「事業成果に直結するマーケティング設計」を得意とする。
既存のディレクター職を「戦略と実行の両面から牽引する成果創出パートナー」へと再定義し、社内の専門性向上と標準化を推進。
顧客の課題を構造的に解き明かし、持続可能な成長支援に注力している。

株式会社エムハンドについて

エムハンドはクライアント企業の業種に精通した専門チームを編成し、またディレクターの専門性を活かしてコンサルティング型のWeb制作を行っております。その業種での過去の制作経験から生まれる、業種のトレンド、適した構成、表現方法などの提案は、制作費用以上の価値があると自負しております。

制作体制では、制作フェーズごとの改善案を検討する社内会議に加えて、納品前には品質管理専門チームによる200項目のチェックを行っております。これにより品質を向上するだけではなく、トラブルなく安全に納品することにつながっています。万全の制作体制を維持するために、常に改善を繰り返しております。

Web戦略を共創するデジタルパートナーとして、積み重ねた信頼と実績で3000社を超えるクライアントとお取引いただいております。

注意事項

  • WEBのみの開催となりますので、ご了承ください。
    エントリーいただいた方に、前日までにWEBセミナー開催のURLをお送りします。
  • 競合、同業社様のご参加はお断りいたします。
  • セミナーに関するフォームでのご入力情報は株式会社BESWがセミナーやサービスのご案内(広告メール含む)をするため取得し、同目的で利用するため、以下の共催企業に提供いたします。各社の個人情報の取り扱いの詳細は以下をご覧ください。
    株式会社BESW
    株式会社エムハンド

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